Закрывайте больше вакансий за меньшее время

Марк Кандауров, IT-рекрутер компании oneFactor, поделился секретами сорсинга и рассказал, в каких случаях джоб-сайты неэффективны для подбора разработчиков.

Как правильно выбрать интернет-профессию

Тем, кто пока не имеет никакого представления об интернет-профессиях, нужно подбирать по душе. Есть простые приёмы, чтобы понять, какой именно вид деятельности откликается:

  • Вспомните, чем вы любили заниматься в детстве? Писать, рисовать, выступать на сцене… Напишите список.

  • Сделайте второй список с вашими текущими навыками. Вы разбираетесь в маркетинге? Вы классно продаёте? Вы любите общаться с людьми?

  • Соедините два этих списка и найдите пересечения.

  • Подберите к итоговому списку пересечений профессию.

Если у вас уже есть дело, в котором вы считаете себя профессионалом в офлайне, подумайте, как можно перевести его в онлайн.

Рекомендации, как не попасться на удочку работодателю-мошеннику

  1. Во-первых, поинтересуйтесь у знакомых, друзей, родственников: слышали ли они об этом работодателе, может кто-то уже с ним работал.
  2. Во-вторых, найдите информацию в Интернете — форумы, чаты. Как правило, люди часто делятся своим неудачным опытом работы с неким работодателем, будь то частное лицо или кадровое агентство, в котором также часто распространены мошеннические схемы.
  3. В-третьих, уточните, будет ли с вами заключен трудовой договор. Его форма может быть любая — договор найма, основной, подрядный, в котором обязательно указываются обязанности сторон, сроки выполнения работ, сумма выплаты, продолжительность испытательного срока (если таковой имеется), социальные гарантии.
  4. И самое важное — трудовой договор всегда заключается в письменном виде в 2-х экземплярах с подписями ответственных лиц с обеих сторон, печатями и реквизитами заключающих договор.

Характеристика и удаление отзыва с сайта «Правда сотрудников» —

Посещаемость сайта около 1 млн посетителей в месяц из России. Но сайт имеет несколько страновых разделов с базой отзывов и предприятий, таких государств как: Беларусь, Украина, Казахстан, Киргизстан, Таджикистан и т.д.

Сайт имеет жесткую модерацию отзывов, поэтому не пытайтесь писать на нем отзывы самостоятельно — будут помечены как «заказные». На этом сайте действуют следующие правила размещения отзывов. Запрещается:

Удаление отзывов возможно, но отвечают клиентам довольно долго и неохотно. Стоимость удаления, если удаляем мы как постоянное агентство — от 10 000 рублей за один отзыв. Для обычного клиента — не известно, так как по сообщениям наших клиентов — этот сайт не отвечает.

Читайте также:  Внешние особенности человека, характеризующие его тип

Проверьте резюме

Нельзя относиться к составлению резюме слишком халатно. Это не просто письмо работодателю с просьбой принять на работу, это документ, который подвергается тщательному изучению и на основании которого принимается решение, приглашать соискателя на собеседование или нет. Поэтому нельзя допускать грамматических ошибок, описок, поправок, несостыковок, «оборванных» предложений, фамильярности и шуток. Резюме должно быть кратким, но в то же время емким. Не допускайте лишней информации, которая помешает работодателю понять, какими навыками вы обладаете.

Кэшбэк-сервисы

Этот вариант заработка на отзывах я выделил в отдельный раздел. И хотя он идет первым в списке – это пока еще не самый популярный вариант заработка на отзывах. Он только набирает обороты, но, я уверен, за ним будущее, так как подобный способ будет самым прибыльным и деньги капают еще долгое время после выполнения работы.

В чем суть заработка: существуют специальные кэшбэк-сервисы, которые позволяют возвращать часть потраченных на товары средств обратно. Эти сервисы сотрудничают с определенными интернет-магазинами. И это не один-два захудалых магазинчика, а несколько тысяч на любой вкус и цвет.

Размещая отзывы о товарах из списка магазинов, которые сотрудничают с кэшбэк-сервисом, вы можете получить вознаграждение за каждую покупку описанного вами товара другими пользователями. Я сам перед покупкой всегда стараюсь смотреть отзывы о товаре, а также ссылки на проверенные интернет-магазины. И так делают многие. Продавцы готовы вознаграждать авторов таких отзывов.

Кэшбэк-сервисы

Но и это еще не все. Если человек, прочитавший ваш отзыв, зарегистрируется по вашей реферальной ссылке в кэшбэк-сервисе, то вы будете получать вознаграждение со всех его последующих покупок в любом магазине-партнере, даже если вы не добавляли отзывы о тех товарах, которые он купит.

Пользоваться кэшбэк-сервисами действительно выгодно. Но если еще и рассказывать о своей покупке, о её плюсах и минусах, своём опыте использования данной вещи, то мы этим помогаем другим людям принять решение о покупке. Не нужно никого обманывать, честно расскажите о товаре.

Кэшбэк-сервисы

Вознаграждает за отзывы пока только один кэшбэк-сервис: Мегабонус. Объясню как зарабатывать. Сначала регистрируемся по данной ссылке:

Можно зарегистрироваться через оциальные сети – это ускоряет процедуру, или стандартным вариантом, указав email и новый пароль:

Кэшбэк-сервисы

Далее, в зависимости от вашего устройства, с которого вы выходите в интернет, нужно перейти в раздел Обзоры на товары, где пишутся отзывы:

1) Если экран широкий, то меню будет справа:

Кэшбэк-сервисы

2) Если экран узкий, то заходим через левое меню и выбираем Обзоры на товары:

Жмем Написать обзор или кликаем по иконке с карандашиком:

Кэшбэк-сервисы

Интуитивно понятный интерфейс с подсказками поможет оформить ваш отзыв. Необходимо:

Читайте также:  Советы психолога при поиске новой работы

О чем писать?

Кэшбэк-сервисы
  • Поделитесь впечатлениями от покупки;
  • Опишите товар, его преимущества и недостатки;
  • Расскажите о своем опыте использования;
  • Напишите немного о продавце: как быстро доставили посылку, как она была упакована, насколько грамотные были консультанты и т.д.
  • Можно писать как о ранее купленных вами товарах, так и о товарах ваших друзей, родственников. Возьмите у них интервью, сделайте несколько снимков – этого будет достаточно.

Из чего будет состоять ваш заработок?

Кэшбэк-сервисы

Каждый читатель, перешедший по ссылке из вашего отзыва и оплативший товар, будет считаться привлеченным вами рефералом. Вы будете получать вознаграждение за каждую такую покупку. Плюс вы будете получать вознаграждение за тех читателей, которые зарегистрируются на сайте Мегабонуса и будут в дальнейшем оформлять покупки с кэшбэком через него. Лично мне нравится такой вид заработка тем, что он полностью пассивный.

Какие риски?

Может так получиться, что вы напишите несколько отзывов, а доход будет нулевым. Все зависит от того товара, отзыв на который вы будете записывать. Если это не популярный товар, которым практически никто не интересуется, то и отзыв ваш будет никому не нужным. Поэтому отзывы лучше всего писать на трендовые товары. Определить трендовый товар или нет можно с помощью сервиса Яндекс Подбор Слов. Он показывает статистику запросов по различным ключевым словам:

На скриншоте видно, что запрос iPhone X составляет 236 572 показа в месяц, а Huawei Mate 20 в два раза меньше – 102 945 показа в месяц. Это говорит о том, что айфон более популярный товар и люди чаще забивают его название в Яндексе. Аналогичный анализ можно провести с любым товаром.

Каналы поиска: специализированные сайты для разработчиков

Где искать: GitHub, StackOverFlow.

На GitHub разработчики выкладывают свои проекты, а на StackOverFlow — обмениваются опытом. Эти ресурсы предназначены для профессионального развития, а не для поиска работы, поэтому пользователь может не указывать в профиле информацию о себе, своем опыте и навыках. Для рекрутера это сильно осложняет подбор и первичную оценку кандидатов на релевантность.

Как искать на GitHub

Для поиска пользователей есть фильтры — по локации, языку и количеству фолловеров. Здесь нет встроенного мессенджера, поэтому если в профиле пользователя отсутствуют контактные данные, то написать напрямую не получится. Придется добывать его контакты по другим источникам.

Основная проблема рекрутера на GitHub — сложно понять, какими навыками владеет пользователь, а иногда даже его профессию. Например, я находил вроде как разработчика, а потом выяснялось: на самом деле он тестировщик. Или оказывалось, что человек раньше занимался программированием, а теперь перешел в другую сферу.

Чтобы хотя бы примерно понять, какими навыками обладает пользователь, приходится анализировать его проекты на GitHub. Вручную это делать неудобно и долго, поэтому я пользуюсь бесплатным расширением Candyjar. Оно сканирует и анализирует код разработчика, находит его в других соцсетях и объединяет всю информацию в отдельный профайл.

Читайте также:  Инструкция: как правильно проходить онлайн-собеседование

Как искать на StackOverFlow

Нормальной внутренней фильтрации здесь нет, зато есть бесплатный сервис StackExchange Data Explorer. Он позволяет по заданным критериям искать профили пользователей на StackOverFlow.

Чтобы получить выгрузку, нужно составить запрос по типу SQL. Вот материалы, по которым можно научиться писать запросы:

  • справочник StackExchange Data Explorer
  • учебник по SQL

Если нет времени или желания разбираться с учебниками, то воспользуйтесь генератором запросов.

Это генератор запросов. В левой части нужно задать параметры поиска, а справа автоматически формируется текст запроса — скопируйте его в буфер обмена.Перейдите на сайт StackExchange Data Explorer, вставьте запрос и нажмите на кнопку Run Query.Перед вами список пользователей, которые подходят под выбранные требования.

На StackOverFlow сложно напрямую связаться с кандидатом. Можно написать ему, только если у вас платная подписка, а сам пользователь не установил запрет на сообщения от рекрутеров.

GitHub и StackOverFlow отлично сканируются x-ray-запросами.

Заработок на своем сайте-отзовике

Вариант для продвинутых специалистов. Доход получают с просмотров рекламы посетителями и партнерских программ. Чтобы он был хорошим, нужно много отзывов. Одному написать большое количество сложно. Надо привлекать других авторов и платить им за написание интересных и информативных отзывов.

Наш журнал в какой-то степени – тоже отзовик. В этой рубрике мы рассматриваем схемы заработка. Подробно описываем их, делимся собственным опытом и оставляем свои отзывы об эффективности, плюсах и минусах.

Основной источник дохода – просмотры рекламных блоков посетителями. Их вы видели в разных частях сайта. Дополнительно зарабатываем на описании сервисов-партнеров, о которых говорим в статьях.

Важный момент: эти сервисы не платят нам за размещение отзывов о них. Мы не пишем хорошо про сервисы по заказу их владельцев, даем только объективное описание. Про плохой проект так и скажем, посоветуем с ним не работать. Если же сервис нам нравится, им пользуются много людей и получают выгоду, то мы обязательно посоветуем его вам, своим читателям.

Заработок на партнерских программах через собственный сайт — активно развивающийся способ. Обязательно расскажем о нем подробнее в другой статье. Сегодня с вебмастерами готовы сотрудничать не только интернет-сервисы, но и крупные организации из оффлайна, банки, страховые компании и многие другие.

Что касается создания сайта, то эта тема не для одной статьи. Вам нужно узнать, что такое хостинг и как его арендовать, что такое домен и где его взять, как установить CMS на хостинг и многое другое. Без базовых знаний в SEO также не обойтись.